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（来源：东莞控股）

为提升团队专业能力、服务主业转型发展，9月23日下午，东莞控股在轨道大厦36楼会议室组织开展2026年度公文写作及低空经济产业布局专场内部培训。公司综合管理部副经理陈迪莎、战略投资中心副经理尹志锋分别授课，各部门及下属企业员工约30人参加。

本次培训紧扣公司业务发展和战略转型需求，设置公文写作能力提升与低空经济产业布局两个专题。陈迪莎结合工作实务，系统讲解了公文写作的规范要求与常见问题，有效提升员工对公文写作的理解和掌握；尹志锋围绕低空经济产业链构成与发展规划作了专题分享，加深参训人员对新兴业务发展方向与落地路径的整体认识。

立足“十五五”发展新阶段，公司把建设学习型组织作为夯实人才根基的重要抓手。此次培训是公司加强人才队伍建设、做实内部“传帮带”机制的具体举措，既提升了员工的规范化表达能力和业务素养，也为公司布局低空经济等战略性新兴产业提供了智力支持。

下来，东莞控股将紧扣业务发展需求，持续优化内部培训体系，推动培训内容与岗位实践、战略布局紧密衔接，让学习成果落到岗位、见于实效，为公司主业转型和长远发展夯实人才根基。